Grandir

Le développement professionnel et personnel des employés est essentiel à la réussite de la planification de la relève. Nos programmes de développement du leadership et de coaching aident à préparer vos futurs dirigeants à assumer des rôles importants et à faire progresser votre organisation. En investissant dans leur croissance dès maintenant, vous vous assurez qu'ils sont prêts à diriger lorsque cela est nécessaire. Contactez-nous pour créer un programme personnalisé qui répond aux besoins spécifiques de votre organisation et prépare votre équipe à la réussite future.

Développer et fidéliser vos talents

Gallup constate que les organisations qui ont réalisé un investissement stratégique dans le développement des employés rapportent une rentabilité supérieure de 11 % et sont deux fois plus susceptibles de conserver leurs employés.

Saviez-vous que près de neuf milléniaux sur dix affirment que les opportunités de développement professionnel ou d’évolution de carrière sont très importantes pour eux dans un emploi.


« Les opportunités d’évolution de carrière » sont la principale raison invoquée par les gens pour changer d’emploi.

Comment nous vous guidons :

  • Élaboration de plans de coaching personnalisés adaptés aux besoins individuels
  • Réaliser des évaluations approfondies pour identifier les lacunes en matière de compétences
  • Fournir un soutien et des conseils continus grâce à des contrôles réguliers
  • Offrir des ateliers et des séances de formation sur le développement du leadership
  • Utiliser des outils et des techniques innovants pour améliorer la croissance personnelle et professionnelle tels que Thomas Assessments

Pourquoi nous préférons Thomas International Assessments

Ils sont soutenus par une science solide

Nous apprécions que les évaluations Thomas aient été enregistrées auprès du Centre de tests psychologiques (PTC) de la British Psychological Society (BPS), qui suit les directives de la Fédération européenne des associations de psychologues (EFPA).

Cela signifie que leurs évaluations répondent à des exigences strictes de validité, d’exactitude et d’équité inégalées par la plupart des alternatives du marché.

Découvrez les évaluations Thomas et leur fonctionnement

Déclaration de confidentialité

Chez Katuca AGILE Solutions, la protection des informations des clients est notre priorité absolue. Pour garantir la confidentialité et préserver la confiance placée en nous, nous utilisons des pseudonymes et des titres lorsque nous discutons des cas clients ou partageons du contenu connexe. Cette pratique permet de protéger les informations sensibles et de maintenir la confidentialité à tout moment. Soyez assuré que toutes les interactions et données des clients sont traitées avec la plus grande discrétion et dans le strict respect des normes de confidentialité.